Аналитики сервиса «Работа.ру» выяснили, что четверть российских компаний не хотят трудоустраивать родственников своих сотрудников. При этом официальных запретов на это у работодателей нет.
Как написало издание RT, 37 % компаний принимают на работу родственников своих сотрудников. В 86 % фирм родственники проходят отбор на общих основаниях, 40 % родственников рекомендуют на определенную должность, еще 5 % — имеют привилегий, независимо от профессиональных качеств.
Официальный запрет на прием родственников сотрудников существует только в 3 % компаний. Опрос проводили среди всех регионов РФ, в нем приняли участие более тысячи человек.
Автор: Мария Данилова
