В Санкт-Петербурге треть жителей, решивших уволиться, готовы передумать, если удастся достичь соглашения с работодателем. Кроме того, четверть жителей не могут уволиться из-за отказа подписать заявление на увольнение со стороны компании.
В культурной столице каждый четвертый петербуржец столкнулся с препятствием увольнению со стороны работодателя. Компании отказываются подписывать заявление на увольнение, сообщает пресс-служба сервиса по поиску работы SuperJob.
Отметим, что в 57% подобных случаев работодателю приходилось отступить. Еще 5% продолжали работать на прежних условиях, без изменений в зарплате. Еще 3 из 10 сотрудников оставались после достижения соглашения с руководством. Зачастую спорные вопросы касаются повышения заработной платы.
Ранее AllNW сообщал о том, что в Санкт-Петербурге работодатели не торопятся вакцинировать сотрудников от гриппа и ОРВИ. Многие компании выбирают альтернативные способы борьбы с инфекциями и только треть вакцинируют сотрудников.
