Новое рабочее место большинство людей может вогнать в ступор. Чтобы прижиться в новом коллективе, необходимо знать его правила. О таких правилах рассказала психолог Марина Философ NEWS.ru.
Во-первых, в коллективе нельзя ставить свои интересы выше корпоративных, так как от выполнения сотрудниками своих обязанностей зависит успех той или иной компании. Во-вторых, при устройстве на новую работу человеку стоит понять, что из себя представляют будущий руководитель и коллеги. В-третьих, важно вести себя и работать в соответствии со своим местом.
Если на работе есть люди, которые помогают компании держаться на плаву уже много лет, то к ним стоит относиться с уважением, какую бы должность новичок не занимал. Философ объяснила, что на предприятии всегда есть неформальные лидеры, которые могут помочь в трудной ситуации или «сделать жизнь невыносимой».
Но не только к «старичкам» нужно относиться уважительно. Это правило распространяется на всех людей в компании.
Также эксперт отмечает, что работать нужно в соответствии с договором. Не стоит юлить и филонить, но и перерабатывать тоже не нужно, ожидая похвалы или повышения.
Автор: Ольга Казьмина
